وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تطلب شركة الريادة المستدامة والتعيين فوري , تطلب مدير موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مدير موارد بشرية .
يفضل التواجد في تطوان
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارة
- مهارات إدارة الموارد البشرية بفعالية
- مهارات إعداد التقارير الدورية عن الأداء الوظيفي
- القدرة على حل المشاكل التي تواجه الموظفين
- مهارات استخدام البرمجيات الإدارية بفعالية

المهام:

- استخدام البرمجيات الإدارية بفعالية
- التكيف مع متغيرات بيئة العمل
- تحسين الأداء من خلال التدريب والتطوير المستمر
- متابعة أداء الموظفين وتقديم التقارير
- تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية بفعالية

الانشطة الوظيفية

- القدرة على الإنجاز الذاتي دون الحاجة إلى متابعة مستمرة أو توجيه دائم
- تواصله دايم واضح ويعرف يسمع لغيره بتركيز
- احصل على رواتب مغرية تعزز من استقرارك المالي ونموك المهني.
- تخطيط الموارد: تحديد وتخصيص الموارد اللازمة للمشروعات.
- يتكون الراتب من جزء أساسي مع بونص وحوافز ومكافآت إضافية.

القدرات المطلوبة

- تشمل برامج التقييم مراجعة مستمرة لنتائج الأداء واستكشاف إمكانيات التطوير.
- الالتزام بأخلاقيات العمل العالية: التصرف بمسؤولية وصدق في جميع التعاملات المهنية.
- يعرف كيف يتجنب الأنشطة التي تضيع الوقت ويركز على الأهم
- تُعطى زيادات الراتب كجزء من برنامج تقييم الأداء.
- العمل ضمن فريق: يشتغل مع الناس بانسجام ويحققوا الأهداف سوا

وظائف إدارة الموارد البشرية بتطوان - وظائف المغرب

وظائف مشابهة