وظائف مصر

وصف الوظيفة

تفخر Epic Innovations عن وظائف متاحة في قسم إدارة الأعمال للمساهمة في مدير تطوير الموظف في منطقة بدر.

نبحث عن موهوبين في مجالهم لديهم القدرة على التواصل الفعّال لتعزيز أداء الفريق.

المهارات الضرورية هي:
خبرة سابقة في البرامج الحديثة.
بالإضافة إلى روح المبادرة لتحقيق النجاح المستدام.

سنقوم بتوفير تسهيلات مهنية تتضمن فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نحن في انتظار بياناتك إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة المشاريع لتحقيق الأهداف المحددة
- القدرة على قياس أثر برامج التدريب على تحسين الأداء
- مهارات القيادة لتحفيز الفرق وتعزيز الأداء
- الالتزام بتطبيق استراتيجيات إدارة الأداء
- مهارات التفاوض لضمان الحصول على أفضل العروض من مقدمي الخدمات

المهام:

- متابعة وتقييم أداء الموظفين بعد التدريب
- تطوير خطط تطوير فردية لكل موظف
- تقديم الدعم والإرشاد للموظفين في مسيرتهم المهنية
- تنظيم ورش عمل ودورات تدريبية للموظفين
- إعداد تقارير دورية عن نتائج البرامج التدريبية

الانشطة الوظيفية

- لازم تتابع الشغل أول بأول عشان تتأكد إن كل حاجة ماشية حسب الخطة
- نحن نقدم رواتب تنافسية لضمان رضا موظفينا.
- ركز على دقة الشغل وفعاليته واستفيد من مرونة ساعات العمل
- تُعطى زيادات الرواتب عند تحقيق أهداف معينة أو التميز في الأداء.
- يتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمهارات التي يجلبها المتقدم للوظيفة.

القدرات المطلوبة

- التنظيم: القدرة على ترتيب المهام وتنظيم العمل بطريقة فعالة.
- القدرة على التكيف مع بيئة العمل بسرعة بفضل الخبرة العملية السابقة.
- تحقيق نتائج ملموسة بناءً على الخبرة العملية والفهم العميق للوظيفة.
- المساهمة في تعزيز العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المحددة
- الخبرة السابقة في المجال ذات الصلة تعد عاملًا مهمًا في تقييم المتقدمين.

وظائف تطوير الموظفين ببدر - وظائف مصر

وظائف مشابهة