وظائف الجزائر

وظائف إدارة الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير موارد بشرية
اسم المعلن شركة الصدارة
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة باتنة
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 42420 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلام مؤسسة الصدارة حول إتاحة فرصة شغل مميزة للإلتحاق إلى طاقمنا عندما أنت تسعى عن فرص مختلفة وتحب الوظيفة في محیط نشطة فنحن نستقطب عن وظيفة مدير موارد بشرية للعمل داخل باتنة.

نحن نرى بضرورة الإبداع والتفاني داخل الوظيفة ونسعى لجلب الموظفين الذين يمتازون القدرات والقدرات المناسبة للتميز في هذا المهمة إذا إذا كنت عندك المعرفة وعلى في العمل الجماعي إذا كان عندك رغبة كبيرة في التقدم والتقدم العملي فنحن نود أن نتلقى عنك

تشمل الواجبات المحددة:
- تنفيذ الأنشطة اليومية باحترافية وبفعالية
- التعاون مع الطاقم لتحقيق المهام المخططة
- المساهمة في تطوير خطط التشغيل.

المؤهلات الضرورية:
- مؤهل أكاديمية في التخصص ذي العلاقة
- مهارات اتصال ممتازة وقدرة على في تحت الضغوط.
- خبرة قديمة في التخصص الشغل.

عندما أنت مهتمًا بالانضمام في طاقمنا نرجو تقديم سيرتك الملف إلى قسم الموارد البشرية للمعالجة.

لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلينا في باتنة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة العمليات التوظيفية بكفاءة
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة
- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية

المهام:

- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- التواصل مع الإدارة العليا لتقديم التوصيات المتعلقة بالموارد البشرية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- التعامل مع الضغوط: الإنجاز بكفاءة حتى في بيئات العمل المليئة بالتحديات.
- التكيف مع مرونة الدوام لإتمام العمل بكفاءة دون التأثير على الجودة.
- المرونة في التعامل مع المتغيرات الجديدة والقدرة على التكيف السريع
- تواصل معنا فوراً واملأ جميع حقول نموذج التقديم للحصول على الوظيفة.
- الخبرة تلعب دورًا حاسمًا في توزيع المهام والمسؤوليات.

القدرات المطلوبة

- تُمنح العلاوات بناءً على مساهمات الموظف وإنجازاته في العمل.
- الالتزام بتحقيق الأهداف المتفق عليها واتخاذ القرارات اللازمة للتغلب على العقبات.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- يمتلك مهارات تواصل عالية تجعله متفاهمًا مع الجميع
- إدارة نظم المعلومات: التعامل مع أنظمة تكنولوجيا المعلومات وصيانتها.

وظائف إدارة الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف إدارة الموارد البشرية