وظائف مصر

وظائف في الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف موارد بشرية
اسم المعلن شركة الريادة الرقمية
العنوان : الدولة مصر
العنوان : المدينة العلمين
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 12910 جنيه مصري
تاريخ الإعلان 2024-10-28
تاريخ الإنتهاء 2024-11-27

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تقول الريادة الرقمية إنها تبحث عن موظفين بخصوص العمل.

نبغى نوظف ناس عندهم مهارات لتحقيق أهداف موظف موارد بشرية في منطقة العلمين.

نبحث عن مرشحين قادرين على العمل بروح الفريق لتحقيق نتائج إيجابية.

الشروط المطلوبة هي:
مهارات تواصل زينة, معرفة بـ المهارات الاساسية للوظيفة.
بعد الإبداع لتحقيق الأهداف.

نضمن تقديم مزايا حلوة منها إجازات مدفوعة.

إذا كنت تشوف نفسك للعمل معنا, نتمنى نشوف سيرتك الذاتية إلى الإدارة المعنية.
نتطلع نلقاك!

المهارات:

- القدرة على إدارة العلاقات بين الموظفين والإدارة
- القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف المشتركة
- القدرة على تنفيذ برامج التدريب والتطوير
- مهارات التقييم وتحليل أداء الموظفين
- مهارات التواصل الفعال مع جميع مستويات الموظفين

المهام:

- إدارة سجلات الموظفين والبيانات الشخصية بشكل دقيق
- تطوير سياسات الموارد البشرية وفقًا لمتطلبات العمل
- تنفيذ عمليات التوظيف من خلال الإعلان والمقابلات
- تقديم الدعم الإداري في قضايا الموارد البشرية
- متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة


الانشطة الوظيفية

- يعمل باستمرار على إنهاء المهام المطلوبة دون تأخير
- التعاون مع الفريق: العمل بانسجام مع زملاء العمل لتحقيق الأهداف المشتركة.
- مهارة التفاوض تساعد على إيجاد تسويات مقبولة لجميع الأطراف المعنية.
- التحفيز الداخلي يدفع لإنجاز المهام بأفضل طريقة دون إشراف مستمر
- الخبرة العملية تعتبر من العوامل الأساسية في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.

القدرات المطلوبة

- تتضمن المزايا فرصًا للتدريب والتطوير المهني لزيادة المهارات.
- شهادة من معهد تخصصي تركز على المهارات المطلوبة مباشرة في سوق العمل.
- التفكير الاستراتيجي يحتاج إنك تحلل البيانات كويس وتاخد قرارات بناءً على رؤية واضحة
- يحافظ على أسرار العمل: ما يتكلم عن الأمور الخاصة بالشغل برا الشركة.
- دايم يسعى لتحسين الشغل من خلال تقييم النتائج واتخاذ قرارات استراتيجية

وظائف في الموارد البشرية بالعلمين - وظائف مصر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف في الموارد البشرية